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新聞中的法律/勞動事件法應從寬適用

《勞動事件法》已於今年實施,該法目的是希望解決先前勞動訴訟障礙。而現代勞動關係多元複雜,該法對於勞動事件之定義,首次將「勞動習慣」入法,在此呼籲法官不需要百分之百確定為勞動契約才能進到勞動事件法適用,只要與勞動相關紛糾都應先納入勞動事件法,進行調解或審判。
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